学生,职业高中班主任工作探讨

更新时间:2024-04-14 点赞:4987 浏览:16131 作者:用户投稿原创标记本站原创

:班主任工作的重心是班级管理,良好有序的班级管理对学生的成长至关。自身多年职高班主任工作的经验,以提高职业素养着手,用心沟通,尊重学生,并加强日常管理,学生全员参与管理,使班级管理走上了新台阶。
词:班主任 职业高中 班级管理
班主任是班集体的管理者,在各科教师、学生、学校、家庭和社会之间,班主任起着桥梁和纽带的作用。21世纪是全球性教育竞争的世纪,职业教育大进展的。中职教育是职业教育的组成。中职学生差,思想波动,学校和社会给予更多的关爱。社会正急剧转型期,中职学生的思想趋于多元化,同传统相比,的人生观、价值观产生了很大的变化,这都给职业高中班级管理工作了的挑战。那么,在全面推行素质教育的今天,职业高中班主任应如何高效务实地开展班级管理工作呢?下面我就多年班级管理工作的经验,谈谈对班主任工作的。

一、提高职业素养,加强职业技能的培养

我国的是大众化教育,中职教育有着着较为的理由。一,中职生较差,而中职学校还是按以往精英教育的课程来设置,学生学非常困难。另一,社会产业结构不,经济结构不平衡,导致中职学生就业比较困难,就业岗位层次不高。这都会导致社会对中职教育的不认同感。
职业高中班主任应着重提高学生职业素养。在思想教育中应“职业”二字,以教育的形式为主,把集体主义、爱国主义、职业道德教育贯穿学科教学的全。在教育教学中教师要循循善诱,逐步开展文明礼仪教育、感恩教育,让学生明白“要做事,先做人”的。班主任开展多种活动,锻炼学生的职业素养。,组织演讲比赛,锻炼学生的口才与交际能力;组织篮球比赛,锻炼学生的身体素质,提高学生的运动技能;组织多种社团活动,学生的业余文化生活;学生参加学生会组织,锻炼的组织能力和团结协作能力;学生加入青年志愿者队伍,增强的社会责任感和为社会服务的意识。
职业技能的培养对学生的成长至关。教师应不惜代价,让学生学成,学得,学用;让学生听得懂,学得会,用得上。中职学制较短,学生要抓住有限的时间,提高的职业技能,对社会的人才。班主任应学生“一技多能,一专多长”。学生在掌握本专业技能并上岗证的,还要尽可能地参加相近专业的职业技能认证。中职学生论述较差,教师对其论述知识的要求放宽,应学生动手能力的培养,组织学生参加社会实践,参加企业顶岗实习,让学生在毕业时上岗就业的工作技能。

二、用心沟通,尊重学生

中职学生受到挫折较多,班主任更尊重,关心,更多地站在学生的角度深思小学英语教学论文理由,解决学习、生活中遇到的理由。班主任要跟学生们打成一片,学生的朋友、顾问,这样学生当遇到学习、生活上的困难时就会想跟班主任说。这样班主任了学生的良师益友,师生之间就会有话可说,无话不说。师生之间有了良好的沟通,班级管理工作就良性的循环。现实中,班主任充当黑脸,不经过仔细询问和多方,动不动就大发雷霆,厉声训斥,这样教育学生常常会起到负面的效果。
在和学生沟通时,面带微笑会产生意想不到的效果。微笑能给学生以平等感。平等是人和人之间的联系,是人对人的态度,人际交往的。班主任在日常的班级管理工作中与学生沟通时,能时刻展现笑容,就会很被学生接受。微笑产生的亲和力能拉近师生之间的距离,增强学生学习的自信,会让学生感受到老师对的尊重与信赖,感觉到集体给予的关爱和温暖。

三、订好班规,强化日常管理

日常管理是班主任工作中最,最烦琐的工作。日常管理的好坏决定着班级管理工作的成败。俗话说:“不以规矩,不成方圆”。,在班级成立初期,教师班规。除了好的制度之外,教师还要严格地执行制度。班级管理重中之重,有了制度,不执行,那还不如不。班主任应班会、课余时间学生的思想动态,掌握班级中有着的理由,并及时解决。另外,教师还要做好平时的检查、工作,将全班同学的体现在案,班级量化考核的,并有关理由随时与学生家长沟通。有学生违反纪律时,教师要及时指正;当学生进步时,教师要立即表扬。班主任要以身作则,言传身教,提升班集体的执行力。了较为完善的制度,并严格地按制度办事,班级管理工作会井井有条,班风学风也会有改善和提升,班主任工作也就井然有序了。

四、发挥学生的性与积极性

职高课程设置与普高有显著的区别,文化学习相对普高学生紧张,专业的设置使职业实践操作较多。这样一来,使在心理上自感趋于成熟,更渴望将所学的专业知识在老师面前露一手。职业高中班主任更给学生自我进展和自我体现的机会,不让的革新精神受到压抑和挫伤。基于上述理由,职业高中班主任应转变初中数学教学论文传统的“包、管、压”的管理方式,大胆放手让学生参与管理,培养的自我服务意识、自我管理能力。为此,教师要为班干部创造宽松的环境,组织班干部培训,让理顺联系,处理班内的日常事务,培养为班级和学校服务的意识和能力。另外,教师还要发动全体学生参与管理,每个学生的特点,为安排的工作任务,让班级形成“人人有事干,事事有人干,时时有人干”的良好局面,引导学生做到自我管理、自我约束、自我教育。
这样好处是显而易见的。,班干部参与班级管理工作,调动了班干部的学习和工作积极性,班主任身边有了多名得力的助手,也提高了教师的威信和工作效率。,在学生参与全员管理的中,培养了的主人翁意识,增强了的社会责任感,让养成了热爱班级、关心集体的良好品德。这样班主任的班级管理工作再是孤军奋战了,中也锻炼了学生的工作能力,真可谓是一举两得。
总之,班主任工作平凡而又伟大。在平时的工作中不断总结,不断探讨行之的班级管理策略教学论文,并长期实践,使班级管理工作再上新台阶,以期提高学生职业素养,培养学生职业技能,为社会造就大批心理健康、专业技能过硬的中等专业技术人才。
文献:
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(责编 张晶晶)



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