我国高等教育大众化过程中生就业问题探讨

随着我国经济的快速发展和社会的深刻变革,高等教育已步入大众化阶段,与此相伴生的是大学毕业生就业形势也发生了重大变化,毕业生数量的急剧增加带来就业市场的供求矛盾,就业形势日趋严峻。首先,大学生就业问题的实质是国家经济发展与人才资源之间的配置问题,其公道与否直接关系到我国“科教兴国”战略的实施,也关系到21世纪民族的振兴与富强;其次,高校毕业生能否成功地实现就业,在一定程度上反映了高等教育的教育水平与质量;再者,大学生就业牵动着每一位大学生与家长的心,成为每年一度的社会热门问题,毕业生就业状况的好坏直接影响到国家和社会的稳定。因此,在当前形势下,认真分析研究大学生就业现状、问题与成因,深入探讨高校毕业生就业机制,提出解决大学生就业难问题可行的思路与方法,具有重要的现实意义。本文从教育学和经济学的角度,对我国高等教育的发展和大学生就业问题加以分析和解读,主要采用了文献综述、模型分析和比较分析等方法。文章首先先容了国内外学者对大学生就业问题的研究现状和主要观点;其次,从我国高等教育大众化提出的政策背景及其所面临的宏观经济环境出发,结合相关理论,对我国大学生就业难这一问题的根源进行了详尽的剖析;再次,对我国人才的未来需求状况进行了猜测分析;最后针对现实中存在的问题,给出政策建议,期望能为大学生就业问题的解决提供理论帮助,以促进我国高等教育的健康发展。【关键词】：扩招毕业生就业人力资本劳动力市场分割人才市场
【论文提纲】：中文摘要3-4Abstract4-6第一章绪论6-101.1选题的背景61.2研究意义6-71.3研究方法7-81.4论文结构8-10第二章高等教育发展与大学生就业理论10-242.1教育扩张的传统依据—人力资本理论10-112.2西方关于教育扩张和大学生就业问题的理论分析11-192.3国内关于高等教育发展规模和大学生就业问题的讨论19-24第三章中国大学生就业难的现实分析24-393.1我国高校扩招政策出台的背景及扩招状况24-283.2高校毕业生就业难的现实剖析28-39第四章对我国未来人才需求的猜测39-454.1人才需求猜测模型量和数据的选择394.2人才需求猜测模型的建立39-45第五章提高大学生就业率的政策建议45-545.1政府的努力45-485.2大学生方面48-505.3高校方面的努力50-54第六章大学生就业问题的回顾与展望54-566.1我国大学生就业制度的变迁和发展546.2目前的就业形势分析和对未来的展望54-56参考文献56-58攻读学位期间所取得的相关科研成果58-59致谢59